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PROCESOS DE DIRECCIÓN 

 

Aplicamos nuestros conocimientos y técnicas de la psicología y coaching ejecutivo para mejorar el rendimiento de:

  • Personas y equipos

  • Directivos y alta dirección en la gestión de equipos

  • Mejora de habilidades directivas

  • Mejora del liderazgo

  • Organización y métodos de trabajo

  • Asesoramiento en planificación estratégica

  • Gestión del capital humano

  • Gestión del cambio organizacional

  • Planes de sucesión

  • Cambio y/o fortalecimiento de cultura y valores de empresa

SELECCIÓN DE PERSONAS

 

  • Método de selección propio con procedimientos propios de la psicología y del coaching

  • Talento directivo y de alta dirección